[하남문화원] 지역문화전문인력 공모

기관명

하남문화원

기관 소개

하남문화원은 지방문화원진흥법에 의거하여 지역사회의 계발 및 문화진흥을 목적으로 건립되었다. 지역의 고유문화를 보존, 전승하고 향토사의 조사, 연구 및 사료의 수집 보존 활동을 하고 있으며, 지역문화 행사, 사회교육활동을 진행하고 있다.

홈페이지

/블로그

· 홈페이지 : http://하남문화원.kr

모집인원

1명

근무지

하남문화원 (경기도 하남시 덕풍동로12)

근무시간

매주 월~금 근무, 09:00~18:00 (휴게 : 12:00~13:00)

주요업무

· 문화원 자료 전수조사 및 목록화 작업

· 축제부스 운영(1개) 및 보조, 이사회녹취록 작성

· 지역문화진흥원 프로젝트사업 지원 및 진행

· 마을 조사사업 보조, 민속노동요사업 담당

· 문화대학 프로그램 상담 및 접수 보조

· 인문학콘서트 담당

자격 및 우대조건

· 지역문화시설에 상근이 가능한 자

· 하남지역 거주자 및 근거리자 우대

· 조사사업 및 시민들과의 소통에 적극적인 자 우대

· 1종 보통운전면허소지자 우대

· 문화예술관련전공 및 단체 종사경험자 우대

급여 및 복리후생

· 급여 : 기본급 220만원(세전)

· 복리후생 : 4대보험 가입

퇴직금, 명절보조금 지급

기타 지원사항

· 각종 연수 기회 제공

· 지역문화 및 역사 이해를 위한 1:1 멘토

문의처

기관 문의

· 하남문화원 사무국 김혜연

- 031-795-1020, cc465hn@kccf.or.kr

사업 문의

· 지역문화진흥원 전략기획팀 김수빈 주임

- 02-2623-3147, career@rcda.or.kr

「2023 지역문화전문인력 일경험(신규) 지원」

지역문화전문인력 공모 안내

문화체육관광부와 (재)지역문화진흥원은 지역문화기관 內 조직 일경험을 통한 지역문화전문인력을 육성하고자 「2023 지역문화전문인력 일경험(신규) 지원사업」을 추진하고 있습니다. 이에 지역문화기관에 조직 일경험에 참여할 지역문화전문인력을 모집하오니 많은 관심과 참여를 바랍니다.

2023년 2월 9일

(재)지역문화진흥원장

구분

내용

공 모 명

「2023 지역문화전문인력 일경험(신규) 지원」지역문화전문인력 공개모집

공모기간

2023. 2. 9.(목) ~ 2023. 2. 24.(금) 17시까지

지원기간

2023년 4월 ~ 12월(9개월)

지원대상

・사업 참여 기관에 일경험 참여를 희망하는 자로, 지역문화기관에 상근이 가능한 자

※ 제외대상 등 세부 조건은 공모 안내문 세부내용 참고

지원규모

35개 지역문화기관에 근무할 지역문화전문인력 41명

지원내용

・지역문화전문인력 일경험 지원, 직무교육, 역량강화 통합지원 등

① (인건비 지원) 지역문화전문인력 인건비 지원

- (근무기간) 2023년 4월 ~ 12월(9개월)

* 2023년 11월 연속지원 심사를 통해 ~2024년 12월까지 근무 가능

- (보수/복리후생) 기본급 최소 220만원(세전)/4대보험 가입, 출장비 등

※ 기관여건에 따라 근로조건 일부 상이

② (직무교육) 일경험 관련 조직 직무교육 및 기관 자체교육 지원

③ (통합지원) 지역문화아카데미 캠프, 현장워크숍, 통합성과공유회 등

※ 지역문화진흥원 주관의 교류 프로그램 등 참석 시 출장비 지원

④ (프로젝트) 지역문화전문인력 주도 프로젝트* 기획·실행 제공

* ‘지역문화전문인력 활동 지원(가칭)’ 사업 공모를 통해 선정된 자에 한하여 추진(별도 안내)

지원방법

전자우편(career@rcda.or.kr) 제출

접수기간

2023. 2. 9.(목) ~ 2023. 2. 24.(금) 17시까지

관련문의

지역문화진흥원 전략기획팀(02-2623-3147, 3109/career@rcda.or.kr)

Ⅰ

지역문화전문인력 공모

※ 지역문화란?

지역문화진흥법(제 2조)에 의한, 「지방자치법」에 따른 지방자치단체 행정구역 또는 공통의 역사적·문화적 정체성을 이루고 있는 지역을 기반으로 하는 문화유산, 문화예술, 생활문화, 문화산업 및 이와 관련된 유형·무형의 문화적 활동

※ 지역문화전문인력이란?

지역문화진흥법 제2조(정의) 제8호에 의한, 지역문화의 기획·개발·평가 등의 업무를 수행할 수 있는 지식과 능력을 갖춘 사람

구분

내용

필수사항

・ 지역문화기관에 상근이 가능한 자

제외사항

・ 채용예정인 기관의 사업주(법인의 경우 대표이사)의 배우자, 4촌 이내의 혈족·인척 관계에 있는 자

・ 선발일 기준 6개월 이내 해당 기관의 고용보험 가입 이력*이 있는 자

* 지원기관 외 문화체육관광부 인력양성사업으로 추진한 고용보험 이력 제외

(예시) 문화예술기관 연수단원 지원, 지역문화전문인력 양성사업 내 기관 배치 등

※ 사업 기 참여자의 경우, 동일 기관 지원 불가(타 기관 지원 가능)

우대사항

・ 지역문화 및 문화기획 등 관련 분야 경력자

・ 지역문화기관이 위치한 지역의 거주자*

・ 문화체육관광부 양성사업 수료자(지역문화전문인력, 문화이모작 양성과정)

・ 기타 지역문화기관에서 명기한 우대조건 대상자(기관별 상이)